Multi-Dimensionales Denken am Beispiel der Corona-Krise
Aktuell befinden wir uns in einer schwierigen Lage. Die Anzahl der Neuinfektionen durch den Corona-Virus geht allmählich zurück. Gleichzeitig warnen Experten vor einer zu frühen
Das Community Building Tool
Dass sich die Arbeitswelt in einem großen Wandel befindet, ist keine neue Erkenntnis mehr.
Doch wie weit bist Du Dir bewusst, dass es genau Deine Fähigkeiten und Deine Persönlichkeit sind, die diesen wesentlich mitgestalten?
Deshalb stellen erfolgreiche Organisationen ihre Mitarbeiter und Teams zunehmend ins Zentrum des Geschehens.
Wir unterstützen sie dabei, indem wir die Plattform und das Wissen für eine nachhaltige Umsetzung der Zukunft von Arbeit liefern.
Mit unsere Plattform LEAGUE OF TEAMS machen wir es Mitarbeitern und Teams leicht, sich selbstorganisiert untereinander zu vernetzen.
Für Organisationen stellt das neue Möglichkeiten dar, die Fähigkeiten und Talente ihrer Mitarbeiter zur maximalen Entfaltung zu bringen – unter Einbeziehung der Unternehmensziele.
Mit unseren PROFESSIONAL SERVICES unterstützen wir tatkräftig bei der Planung und der Umsetzung neuer Arbeitswelten.
Wir helfen bei strategischen, organisatorischen und technischen Fragen, damit Du auf dem Weg in die Zukunft nicht ins Stolpern gerätst.
So leid es uns tut, aber Du wirst keine fertigen Pläne für die Zukunft von Arbeit finden. Alte, ausgetretene Pfade müssen verlassen werden, um zu lernen, wie die neuen Arbeitswelten funktionieren.
Dabei hilft ein gutes Verständnis über Zusammenhänge und ein gesunder Pragmatismus in der Umsetzung. In unserem NEW RULES FORUM veranstalten wir dazu spannende Events, bieten hilfreiche Workshops und trainieren mit Dir die „Muskeln“, die Dich in der Zukunft weiterbringen.
Neue Impulse für die Zukunft von Arbeit
Di., 26. Mai 2020 / 18:00 Uhr
Ort: Online Meeting
Thema: noch offen
München
auf unbekannt verschoben
Ein-Tages-Symposium zur Zukunft von Arbeit – Inspiration, Wissen und Austausch mit innovativen Unternehmen, Verbänden und der Forschung aus der Region München.
bei Interesse nehmen Sie gerne Kontakt auf
Aktuell befinden wir uns in einer schwierigen Lage. Die Anzahl der Neuinfektionen durch den Corona-Virus geht allmählich zurück. Gleichzeitig warnen Experten vor einer zu frühen
Dass es sich bei Profi-Fußballvereinen um Unternehmen handelt, gerät angesichts der medialen Präsenz als Sportmannschaften manchmal ins Vergessen. Doch setzen diese auch im Unternehmen auf
In welche Arbeitswelt sollen unsere Kinder in der Zukunft hineinwachsen? Diese Frage stelle ich in meinem neuesten Videopost. Inspiriert wurde ich von einer aktuellen Studie
Employee Engagement Practices are changing significantly The way companies are measuring employee engagement is significantly changing. This is one of the key findings from a study on
„Nur wer sich getäuscht hat, kann enttäuscht werden.“ Als Führungskraft möchte ich gerne Enttäuschungen im Job vermeiden. Sollte ich deswegen in meinem Team die Selbstorganisation
Few days ago I stumbled across an inspiring article by Kelly O’Brian. It reminded my about the joy of mindful listening. Kelly O’Brian published her
© 2020 by Harald Dietrich Software | Impressum | Datenschutz | Kontakt
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.